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公司召开总部党风廉政建设和反腐败工作协调小组联席会
  时间:2021-04-24  点击量:   
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  4月23日,公司召开党风廉政建设和反腐败工作协调小组联席会。公司党委书记、董事长杨晋文,党委副书记、总经理刘彬,及其他班子成员出席会议。

  会上,公司党委副书记、纪委书记张世英传达了集团公司党风廉政建设和反腐败工作协调小组联席会会议精神;纪委业务部室对集团公司《总部部门职能监督和纪委再监督管理办法》进行了解读;总部各部室聚焦2020年集团公司党委财务资金管理专项巡察整改情况,集团公司下发的纪律检查建议整改情况,一季度对下业务监督情况以及监督发现的问题线索情况,逐一进行了汇报。

  公司党委书记、董事长杨晋文在会上指出,《管理办法》为推动业务部室加强职能监管提供了有力抓手,各部室必须转变思想,扛起责任,履行好工作职责。他强调,一要深化专责监督,织密防控网络。纪检组织要贯彻落实好《管理办法》和“强监督严执纪促发展”活动要求,形成监督合力,提升监督效能;要通过实施精准问责,促使干部担当作为。二要强化职能监管,筑牢首道防线。总部业务部室要深化对监管的认识,切实加强事前提醒和事中监管,落实“一岗双责”,有效防控廉洁风险。三要抓好整改工作,提升管理效能。坚持标本兼治,做到坚决整改、彻底整改,真正把整改成果转化为企业治理效能。四要加强作风建设,树立良好形象。总部部室人员精神要在状态、工作要求实效、自身要讲廉洁,树立良好形象,在作风建设方面发挥好表率作用。他还对下一步工作提出具体要求,一是举一反三,从深层次解决问题,把问题整改到位;二是要开展自查自纠,建立问题库,逐条逐项清理问题;三是建立长效机制,全面全过程加强监管;四是发现问题线索要及时移交公司纪委;五是分管领导要严格落实“一岗双责”,严格规范用权,推动公司实现高质量发展。

  公司党委副书记总经理刘彬在讲话中强调,一要对标要求、严格落实,切实筑牢源头保障。总部部室人员思想上要高站位,行动上要强引领,落实上要严要求,切实在企业高质量发展中发挥先锋作用。二要举一反三、深度融合,切实抓好整改销号。坚持目标导向、问题导向,落实首问负责制,解决好“最后一公里”问题,着力建设学习型、创新型、效能型、服务型、廉洁型“五型”总部。三要强化管理、抓实学习,切实提升发展质量。要夯实理论学习,抓好作风建设,落实“一岗双责”,营造风清气正、实干担当的发展氛围,助推深化改革和企业高质量发展目标的实现。

  公司党委副书记、工会主席陈中华主持会议并强调,要深刻认清职能监督的重要性,要认识到抓好监督是履行职能的需要,是织密防控网络的需要,是压实“一岗双责”的需要。要把整改工作统一到总部规范管理上来,认清问题产生的原因,把整改过程作为打造标准和品质的过程。要把业务管理标准化建设统一到高质量发展上来,做到管理制度标准化、工作程序标准化、监管服务标准化。

  公司总部各部室负责人及纪委、党委巡察办公室全体人员参加会议。


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